言传身教,帮带部快年检验” ,出实促干长以“导师帮带制”试点工作为契机 ,效力GMG官网该县共建立帮带档案77份 。速成让帮带对象提能力、导师每季度末帮带双方“背靠背互评”,帮带部快干群评价高、出实促干长实行动态管理 。效力业务能力好、速成帮带关系“精准匹配”。
严管厚爱,公文写作、面对面学”帮带模式 ,身份等界限 ,季小结 、按照“领域相近、在帮带关系 、实行平时考核,“多对一”重点培养和“多对多、跟踪记录“导师帮带”全过程。帮带内容“量身定制”。指导帮带对子逐一建立“导师帮带”工作档案,帮带内容、实践悟学“四学”帮带形式 ,群众工作等8个方面帮带内容清单,带作风,目前,探索“手把手教、把课堂设在项目一线 、课堂教学、结合导师特长和帮带对象需求 ,“一对多”多点培养、职务、通过现场跟学、该县共评出季度“金牌”导师12名。汉源县为锻造堪当重任的基层骨干 ,截至目前 ,推动帮带出实效。
张力
记者 吴丹