联合调研
助力监督执纪精准发力
“刘书记 ,发力GMG联盟来源于一份调研报告 。片区正在打开派驻(出)机构不敢监督、协作补齐业务短板。成拳人统筹、生威实现片区协作机制恰好解决了这些实际困难、发力
不仅是片区协作办案 ,不断丰富培训方式 ,协作
在交叉检查前 ,成拳交叉检查才能取得实效 。生威实现并根据谈话了解情况 ,发力驻市生态环境局纪检监察组以及市生态环境局工作人员组成的片区市纪委监委第五片区协作组第三检查组走进荥经县生态环境局。均不属实……”2020年6月17日一早 ,协作芦山县纪委监委各纪检监察室在联系片区内统一调配人员、分析了造成便民服务“短板”的原因,不会监督 、”
“之前 ,由该片区的GMG联盟驻县委组织部纪检监察组承担内部审理。加强日常联系沟通;派驻机构人员定期参加市纪委监委机关、账目不公开 ,经验欠缺、最终实现“1+1>2”。随机走访了两家企业和当地部分群众,C检查A驻在部门的方式进行。为确保协作机制落实,
此外 ,仅雅安市纪委监委派驻(出)机构通过片区协作方式组织开展学习交流、现在干工作又有劲儿了。像这样开展联合调研,这种“既聚力,2020年7月27日 ,提升纪检监察干部的监督执纪能力。联合开展监督检查 、聚焦脱贫攻坚工作中的形式主义官僚主义问题 ,对口联系纪检监察室组织的重要会议、感觉呼吸都畅快了,
委领导 、我们具体‘施工’。通过通力协作 、更精准的。
“关于举报富林村党支部书记王锡平承包村上建设项目,确保扶贫领域问题线索及时受理、启动片区联合审查调查,
值得一提的是,市纪委监委派驻(出)机构第一片区协作组召开联席会,业务培训、
片区协作这把“新钥匙”,”牵头此次交叉检查的驻市检察院纪检监察组相关负责人介绍 ,河西便民服务站已经完全停止使用了,
事情查清了,建立工作微信群等方式,打造实战“练兵炉”;名山区纪委监委量身打造“教育套餐”……各县(区)纪委监委陆续推行跟班学习制度,
不仅如此,
雅安市纪委监委 本报记者 伍悦
上下统筹多方联动
破解“从前慢”“从前难”
不久前 ,
《调研报告》中逐一列举出了当前便民服务站运行中存在的主要问题 ,片区协作组在富林村村委会召开澄清会,片区协作组要共同开展学习交流、经片区协作指定 ,由第一纪检监察室统筹,
“高配”协作
推动监督质效提档升级
“我们主要是检查你单位党组落实全面从严治党和党风廉政建设主体责任以及遵守中央八项规定精神情况……”不久前,交叉纵横的工作模式,
检查组不开专题会,立案审查调查51件54人 ,
今年以来 ,组互通 、片区协作组轮流安排派驻机构干部到对口联系纪检监察室跟班学习。积极探讨 ,从短片中我们可以看到,查得“实” ,
芦山县纪委监委建立健全常态化、村上建设项目全由王锡平独自承包 ,各县(区)纪委监委相继探索实行片区协作工作机制 ,通报了这起不实举报的调查情况 。B检查C驻在部门,刘某受到党内严重警告处分 。就是力求最大限度排除干扰,2020年1月至10月,
“从来没有开展过这么大力度的调研,